FEEDBACK
Feedback is an online platform that connects undergraduate college students with their administrative departments. Feedback was launched in 2013 by Wojciech Strzalkowski and is based in Warsaw.
FEEDBACK
Social Links:
Industry:
Education Real Time
Founded:
2013-03-01
Address:
Warsaw, Mazowieckie, Poland
Country:
Poland
Website Url:
http://www.feedback.edu.pl
Total Employee:
1+
Status:
Closed
Total Funding:
200 K USD
Technology used in webpage:
Domain Not Resolving
Similar Organizations
Kartable
Kartable is a free learning platform for students from 12 to 18 editing its own learning materials and technology.
Think Through Learning
Think Through Learning is an adaptive online math remediation integrated with live, real-time tutoring from certified U.S. math teachers.
Current Employees Featured
Founder
More informations about "Feedback"
Feedback - Crunchbase Company Profile & Funding
Feedback.edu.pl/ 3,299,098; Highlights. obfuscated. Total Funding Amount . Unlock for free . ... Feedback is an online platform that connects undergraduate college students with their …See details»
Feedback & Feedforward | Akademia Leona Koźminskiego Warszawa
Jak przygotować się do feedbacku (perspektywa pracownika/perspektywa szefa), feedbackowe narzędzia i co jest trendy, a co jest już passe: feedback w 6eściu częściach, model OSP, …See details»
Organizations – Forum Razem
Polish Humanitarian Action acts as the Hosting Agency of the NGO Forum "Razem" thanks to the financial support of CARE. Give us your feedback or complaint via our toll-free hotline 800 10 …See details»
Czym jest Feedback? – jak go udzielać i dlaczego jest ważny?
Mar 12, 2024 Bądź konkretny – Staraj się o to, aby feedback, który dajesz, był oparty na konkretnych przykładach. Pozwala to osobie odbierającej zrozumieć kontekst i znaczenie …See details»
How does feedback affect the organization? | Infolet
Oct 30, 2024 Skillful feedback has a positive impact on the organization. The most important of them: Increased employee engagement; Increased transparency; Help in employee …See details»
Kultura feedbacku. Czym jest i jak ją budować? - OstendiHR
Jun 17, 2020 Feedback 360 stopni, badanie zaangażowania), które mogą wspierać organizację w budowaniu na bieżąco kultury organizacyjnej opartej na informacji zwrotnej. Odpowiednie …See details»
Feedback module – MoodleDocs - docs.moodle.org
Szablon:ActivitiesThe Feedback module allows you to create and conduct surveys to collect feedback. Unlike the Survey tool it allows you to write your own questions, rather than choose …See details»
Dlaczego feedback powinien być fundamentem każdej kultury ...
Sep 11, 2024 Przekazujący feedback – ci, którzy potrafią umiejętnie i konstruktywnie udzielać informacji zwrotnej, wspierając rozwój innych. Feedback powinien być regularny, …See details»
Feedback: przykry obowiązek, czy ukryty potencjał?
Jan 11, 2018 Rozmowy podsumowujące, ewaluacje 360, weryfikacja wykonania planów rocznych, feedback – mało kto z nas na myśl o nich szeroko się uśmiecha. Okazuje się …See details»
How to Build a Feedback Culture in an Organization
Implementing a feedback culture requires commitment from the entire organization, but it yields long-term benefits such as increased motivation, better performance, and higher employee …See details»
Znaczenie feedbacku jako konstruktywnej krytyki dla procesu …
Teachers about the meaning of feedback in the process of education. Based on the presented research results, analysis was focused on the practical ability to form and give feedback to …See details»
Jak dawać feedback pracownikowi po ocenie 360 stopni?
Jan 3, 2024 Rozwój a feedback Jednym z głównych założeń oceny pracowniczej i przeprowadzonego po niej feedbacku jest właśnie ukierunkowanie planu rozwoju pracownika …See details»
10 Great Examples of Employee Feedback - Poll Everywhere
Dec 14, 2022 It acknowledges the employees pain points, provides context on how their actions are negatively affecting the organization, and fosters a sense of shared purpose. 10. Feedback from outside the organization “We got a call from a customer that they weren’t happy with the results of this most recent project.See details»
How Effective Feedback Fuels Performance - Gallup.com
Jan 1, 2022 They ensure feedback is relevant to the individual's contributions and the organization's purpose -- showing employees how their day-to-day efforts influence the big picture.See details»
Feedback – czym jest? Jak udzielać i przyjmować feedback?
Aug 8, 2024 Feedback powinien być oparty na faktach i obserwacjach, a nie na subiektywnych opiniach czy domysłach. Przekazuj informacje, które są mierzalne i które można …See details»
Feedback - co to znaczy? Definicja i przykłady - Kapitalni.org
Feedback to, feedback tamto, magia tego słowa jest wszechobecna nie tylko w korpo. Feedback oznacza informację zwrotną. Można powiedzieć, że np. nauczyciel naszych dzieci przekazał …See details»
Zamiast oceny – tworzenie kultury feedbacku - Leance.org
Jan 2, 2017 Zamiast oceny – tworzenie kultury feedbacku Czym jest feedback? Jak dawać i odbierać informację zwrotną tak, aby stała się źródłem satysfakcji i oczekiwanych zmian we …See details»
Efektywny feedback. Jak dawać informację zwrotną? - frdl.org.pl
• Podczas zajęć uczestnicy dowiedzą się: - co to jest efektywny feedback i jaką rolę pełni w zarządzaniu zespole, - jak dawać feedback by został dobrze przyjęty przez drugą stronę i żeby …See details»
12 zasad skutecznego feedbacku - GraSzkoleniowa.pl
Tagi: feedback informacja zwrotna zasady udzielania informacji zwrotnej. Podobał Ci się ten wpis? Podziel się! Wiktor Wołoszko. Psycholog biznesu i trener. Absolwent studiów …See details»
Feedback: próba zmapowania zjawiska. Część druga: praktyki …
The second part of the article “Feedback: an attempt to map the phenomenon”. The first one, published in issue 174 of Didaskalia, is an attempt to systematize knowledge on the theory of …See details»